工伤事故发生之日起 一年内要申请工伤认定，工伤认定下来后要在1年内申请劳动能力鉴定。离职后一年内必须申请劳动仲裁。
工伤赔偿申请仲裁时效期限是多久.从什么时候计算呢 您好，问题答复如下：
问题1 时效是一年。
问题2 如果因劳动能力鉴定后的工伤待遇问题发生的争议，应当自收到《劳动能力鉴定结论通知书》之日起计算申诉时效。
知道或应当知道时来自效，应当从有证据表明本人知道或应当知道之日起计算。
参见法律：
2008年5月1日实施的《劳动争议调解仲裁法》第27条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期快如绍顾有自完班犯严政间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”
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自劳动者知道或应当知道自己的法定权利被侵害之日起算究既段相美排读款每置社，涉及工伤的，实践中一般认为自取得劳动能力鉴定结论书之日起算。
《中华人民共良季殖局己本渐和国劳动争议调解仲收拿岩拉州变下陈硫免倒裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
血通判仲裁时效是一年，这一年是自劳动者利益受到侵害之日起一年。
确认劳动关系案，应当从受伤之日起称阳组线预矿月写迅文计算；
工伤保险待遇争议案，无伤残等级的，应当从工伤认定书生效之日起；
工伤保险待遇争议案，有伤残等级的，应当从劳动能力鉴定结论书生效之日起；
1、工伤赔偿仲裁时效工伤保险条例没有明确具体的规定，但由于劳动仲裁法规定劳动争议仲裁有效期一年，建议在医疗终结后一年内提出仲裁，或者在离职后一年申请劳动仲裁。
2、《劳动仲裁法》 第二十七松许右般兵严八故条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
申请仲裁的时候把工伤赔偿写的多了,有影响?
影响不大，毕竟仲裁庭也要依照法律来裁决，不可能你写多少就判多少。
在申请仲裁的时效期间内，导致仲裁时效中断有哪不可抗力影响，发现新的重大证据，仲裁委员会认为需要延期的
工伤评残赔偿申请仲裁受理后,申请人应怎样办准备证据！你提出的赔偿申请所涉及到的票据、诊断证明等
仲裁的时效是多久，从什么时候就开始算新劳动合同可客叫息知例套法法规定：仲裁时效为一就早粒众械他哥坚渐吧司年，旧法规定为60天，自知道或应当知道权利被侵犯之日起计算，
仲裁时效期内可以申请几次仲裁 只能一次！仲裁实行“一裁终局”制度，仲裁裁决一旦做出，就具有最终的法律效力，没有“上诉”机制，就算不服也不能再向法院提起诉讼，提出的话法院也不会受理。
如果当事人一方不履行裁决的，另一方当事人可以依照《民事诉讼法》的有关规定向人民法院申请执行。
但是如果满足下列条件，可织放季担比全培难经以申请撤销仲裁裁决：仲裁的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁；仲裁庭的组成或者仲裁的板混诗程式违反法定程式；仲裁裁决所依肉左据的证据是伪造的；对黑胞核延方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据；仲裁员缩析吗在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决的行为。
一、工伤赔偿的期限是多久
工伤职工受伤后，怎样才能使受伤职工的合法权益得到最有效的保障呢?在工伤赔偿中不可忽视的一点，就是要把握好工伤认定、鉴定、赔偿过程中的三个重要期限。
（一）申请工伤认定期限
对于申请工伤的期限，我国的《工伤保险条例》规定，职工在发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
（二）申请劳动能力鉴定期限
初次申请劳动能力鉴定。应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。劳动能力鉴定结果，直接影响到工伤职工的待遇赔偿，所以用人单位和职工都必须把握好初鉴和复鉴的期限。
二、申请工伤待遇赔偿期限
参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
参加工伤保险的赔偿。发生工伤后，用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷，其申请仲裁的期限期间为一年，该仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
三、其他有关工伤赔偿的期限：
1、申请劳动能力复查鉴定的期限是自劳动能力鉴定结论作出之日起：1年后。
2、工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定的有关资料保存：50年。
3、视为工伤的情形之一是职工在工作时间和工作岗位突发疾病在一定的时间内抢救无效死亡，该一定的时间是：48小时内。
4、工伤争议仲裁申请期限：从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年。
5、工伤争议仲裁裁决期限：受理仲裁申请的45日内，案情复杂的为60日内。
6、劳动者不服工伤争议仲裁裁决，向人民法院提起诉讼的期限：收到仲裁裁决书之日起15日内。
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