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加班工资要不要交税/加班工资扣税

2024-06-22 17:30:32 作者:谢幕的情戏,显得好迷离

加班工资要不要交税/加班工资扣税

一、加班费交税规来自定是多少?

加班费也属于工资、薪金所得的一部分,如果这些所得的总额加起来超过1600元,就应当交纳个税。并不是加班费达到多少就要上税。


根据《个人所得税法战常方额周府稳规》的相关规定,应当缴纳个人所得税的工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

二、劳动者加班加点的工资支付标准

根据《劳动法》第44条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以取千破压够均路固外加班加点的,事后应尽量给予同等时间的补休。乱言们器过氢危待确实不能补休的,应按以下标准支付加班加点工资:

(1)依法安排劳动者满数在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点)的,声善由便普都欢油庆川按照劳动合同规定的劳动掌本推营推者本人小时工资标准的150%支付工资。

(2)依法安排劳动者在休息日工作何动绿的,按照劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资。

(3)依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。

实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用底接孔了严右人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、30劳觉磁发尔转效志顺0%支付其工资。

经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分,应视为延长工作时间,并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。

实行提成工资、包干工资等工资形式的劳动者,由用人单位安排延长工作时间的,均按照实行计件工资制的劳动者加班加点工资的支付办法和标准支低最付。

三、个人所得税的适用税率

个人所得税维界根据不同的征税项目,分别规定望演了三种不同的税率:

综合所得(工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得),适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级。

经营所得适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距,最低一级为5%,最高一级为35%,共5级。

比例税率。对个人的利息、股息、红利所地依既查技费为构哥仅得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,按次计算征收个人所得税,适用20%的比例税率。

综合上面所说的,加班费厚林还讲良火一般是针对于除了在正常工作之外额外工作所给的加班费用,但对于这笔费用如果超过了法律规定的标准就需要进行缴纳相关的税费,所以,够工规目当频清在获得加班费的时候就要发看自己最终的金额,应该缴税的就必须要缴纳。


延伸阅读:

最新临时工工资个税标准规定

个税税率是多少

不缴纳个税的后果有哪些



6  超过40000元至60000元的部分  30 3375

    劳动者在法定节假日加班加点所取得的加班工资,不属于国家统一规定发给的补贴、津贴,应并入工资、薪金收入,依法应缴纳个人所得税。

2、应纳税额=(工资薪金收入-1600)*适用税率-速算扣除数

8  超过80000元至100000元的部分  40   10375

我公司发的是税前工资,每个月要扣除一部分税金,但每个月都不同,特别是加班多时,税金扣的特别多,请问,加班工资要扣税吗?扣多少?每个人的工资税率是多少?

7  超过60000元至80000元的部分  35 6375

    市国税局相关负责人:单位扣除个人所得税合法。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的3倍报酬。那么,劳动者所取得的加班工资应申报缴纳个人所得税。

1、根据个人所得税法的规定,纳税人取得的工资、薪金所得,(含奖金、酬金、年终加薪或分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他工资性收入,如加班费等)包括取得的实物,都应该依法交纳个人所得税。加班费属于此类,应该和当月的工资薪金一并交纳个人所得税。

2   超过500元至2000元的部分    10 25

3、税率

专家回答:

(由于2011年个人所得税征税为3500,以上数据仅供参考)

级数 应纳税所得额    税率(%)    速算扣除数

    根据《个人所得税法》相关规定,取得工资、薪金所得,应纳个人所得税。这里的工资、薪金所得是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴及与任职或受雇有关的其他所得。

9  超过100000元的部分   45   15375

5  超过20000元至40000元的部分  25 1375

3  超过2000元至5000元的部分    15 125

荆楚网消息 (楚天都市报) 市民李先生:春节期间,单位要求员工加班,并按国家有关规定,单位为员工支付了比平时工资3倍的报酬,但扣除了个人所得税,请问是否合法?

加班工资需要交税吗

4  超过5000元至20000元的部分   20 375

1 不超过500元的部分    5   0


大众点评:
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加班的钱要交税吗 答:法律分析:加班费属于单位给予职工过量劳动的一种补偿,属于劳动所得的收入,也就是工资,因此需要缴纳个人所得税。工资总额由下列六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。比如甲国庆节留在公司加班,取得的加班费,需要缴纳个人所得税。法律依据:《中华...
参与用户: 李慰慰 点赞
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加班工资也要交税吗 答:法律分析:加班费也属于扣税的范围。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第二条...
参与用户: 139*****222 点赞
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加班费要扣税吗 答:一、加班费要扣税吗1、加班费要扣税。加班费属于员工正常的薪资,并不属于国家统一规定的免税项目,所以加班费应当计入个税起征点,即并入当月的工薪收入的个人所得税,进行依法纳税。2、法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;...
参与用户: 星空下的猪126 点赞
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单位给的加班费工资要交税吗 答:根据《关于工资总额组成的规定》来看,劳动者从用人单位获得的加班费属于工资总额中的加班加点工资,而这计入了劳动者的工资总额中,自然需要一并计算个人所得税。因此,单位支付的加班费是需要扣税,不过还是要达到了扣税的标准之后,才会实际被扣税。 一、单位给的加班费工资要交税吗加班费需要缴纳个人...
参与用户: 武汉誉祥科技 点赞
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...可是这个月加了1天班,加班工资130,请问要交税吗?缴多少?是交3.9吗... 答:不需要缴税,根据《个人所得税法》第三条第一款、第六条第一款、《个人所得税法实施条例》第二十五条规定,工资、薪金所得,以每月收入额,扣除个人缴付的养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五...
参与用户: yiwang1956 点赞 1
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个人所得税如何计算呢?夜班费和加班费要扣个人所得税吗 答:个人所得税的计算是(工资收入-起征点)*税率。夜班费和加班费也是要计入工资总额来计算个人所得税的。根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第六条 个人所得税法规定的各项个人所得的范围:(一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴...
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