农民工工资保证金返还的程序是什么(农民工工资保证金找哪个部门退还快)
建立
劳动关系，用人单位不得要求提供保证金或者以其他名义向劳动
者收取财物。退还程序：
1、工程竣工验收后，建设单位向劳动保障部门办证大厅，提交如下材料：
(1)关于退还农民工工资保障金的申请;
(2)中标通知书和工程竣工验收意见书;
(3)如工程款已结清，工程结算单复印件及建设
单位和建筑业企业共同盖章的工程款已结清的情况说明;如工程款尚未结清，建设单位、建筑业企业共同签
订的结算支付或还款计划和如不全面履行结算支付或还款计划愿意承担一切后果的承诺函(还款计划和承诺函均须法定代表人签字、盖公章);
(4)工程款投诉的处理结果(存在投诉时)。
2、建设单位将上述书面材料和劳动、建设部门分别出具同意退拨工资保障金
的意见提交市清欠办，由市清欠办审核后，在
退款单位关于退还农民工工资保障金的申请中签署同意退拨的意见，并加盖公章。
请建
岁袁设单位在办理完上述退还程序后认真核对财
来自务帐目上的款项(已含利息)。
拓展资料：劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单凯充若转复尼凯罪探鲁位可按照劳动合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者
本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超
过劳动者当月工资的
20％。法律依据：《农民工
振压自足采区工资保证金管理暂行办
初修啊法》
第十四条
建筑施工调例表环谈参春兵际企业不按时支付农民工工资、数额超过专户存储工资保证金数额，劳动保障行政部门可动用该企业的工资保证金支付，并会同建设
、公安等行政部门强制企业补足差额部分。建筑施
讲括鲜修工企业应在动用之日
强传能张已民备观饭起10日内按动用金额的200%补存工资保证金。
一、农民工工资保证金返还的程序是什么
1、工程竣工验收后，建设单位向劳动保障部门办证大厅，提交如下材料：
(1)《关于退还农民工工资保障金的申请》;
(2)中标通知书和工程竣工验收意见书;
(3)如工程款已结清，工程结算单复印件及建设单位和建筑业企业共同盖章的工程款已结清的情况说明;如工程款尚未结清，建设单位、建筑业企业共同签订的结算支付或还款计划和如不全面履行结算支付或还款计划愿意承担一切后果的承诺函(还款计划和承诺函均须法定代表人签字、盖公章);
(4)工程款投诉的处理结果(存在投诉时)。
2、建设单位将上述书面材料和劳动、建设部门分别出具同意退拨工资保障金的意见提交市清欠办，由市清欠办审核后，在退款单位《关于退还农民工工资保障金的申请》中签署同意退拨的意见，并加盖公章。
3、建设单位凭以下材料到市财政局办理退款手续
(1)经市清欠办同意并已盖章的《关于退还农民工工资保障金的申请》;
(2)缴纳农民工工资保障金收款收据原件(提供审核)及复印件(一份);
(3)退款帐户证明(注明退款户名、帐号、开户行);
(4)必要时应提供的其他证明材料。
4、财政局根据以上材料，将应退付保障金连同相应的利息退入建设单位账户。
请建设单位在办理完上述退还程序后认真核对财务帐目上的款项(已含利息)。
一、农民工工资保证金交存程序：
1、建设工程的建设单位在发出中标通知书之日起7个工作日内将农民工工资保障金存入市财政农民工工资保障金专用账户(详见本程序第二点)，并在银行进帐单(或现金缴款书)上注明中标项目具体名称(如属代缴的还须注明代缴的单位名称)，到账后凭中标通知书、银行进帐单(或现金缴款书)原件、身份证原件到市财政部门委托的代理银行，开具行政事业单位一般收款收据，凭收款收据第四联(原件)到建设行政主管部门申请办理建筑工程施工许可证。
请交存单位认真填写并核对收款收据，收款收据上应注明清楚交存单位和工程项目的全称，且应与中标通知书上的载明内容相一致。作为退款的重要凭证，请单位妥善保存收据。
2、市财政农民工工资保障金专用账户：
单位名称：
开户银行：
综上所诉，农民工工资保证金返还主要分为交存程序和退还程序2个大步骤。由于交存程序和退还程序中所需要的材料非常的多。所以，在办理前，需仔细检查核对办理材料是否已经齐全。更多关于农民工工资保证金返还的问题，您可以在线咨询要探索律师。
观点内容补充：
探秘用户：15412
农民工保证金退还规定
答：1.施工单位在工程完工后，向项目所在地的人力资源和社会保障部门提交退还保证金申请；2.申请材料应包括工程项目验收合格证明、农民工工资支付凭证等；3.人力资源和社会保障部门对申请材料进行审核，核实工程完成情况及农民工工资支付情况；4.审核通过后，部门将出具退还保证金通知，并告知施工单位及农民工；5...
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探秘用户：7486
灵活用工人员个税如何缴纳
企业回答：灵活用工人员的个税缴纳方式，需先根据应纳税所得额确定适用税率，该所得额需按照一定规则计算。支付所得的单位，如广州均赢科技有限公司，在发放劳务报酬时有代扣代缴个税的义务。公司需按照税法规定，对灵活用工人员的收入进行预扣预缴，并在次年进行汇算清缴。灵活用工人员也有责任确保税务合规，及时提供必要的税务资料。通过规范的税务操作，既保障公司的合规经营，也维护灵活用工人员的合法权益。
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热心探索用户：灵活用工平台
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