对于学校的临时改建工作，我们学校也是做好了准备，对于临时工的聘请我们也是给予丰厚的待遇。
【篇一】学校临时用工劳务合同范本
（乙方）：__________________
甲方因工作需要临时招用工作人员来自，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下合同：
一、合同期限
本合同自______年____月____日至______年____月____日止。
二、工作任务
乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。
三、劳动纪律
甲杨牛肥编并系静套的抗棉方应根据和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动的时间与劳动报酬
1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。
2、乙方基本工资标准为350/低杨世爱社客犯析践月，上班时经考核，另加月考核奖150元，本点学期考核奖500元，社会养老保险乙方自动放弃。
3、在假期若教师今上首火尔齐早率上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。
4、甲方每月30日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。
五、劳动保护和劳动条件
1、有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事立一的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
六、终止解释劳动合同条件
1、在合决论间同期内。有下列情况之便实院酒推京乎模一者，用人单位可以提出解除劳动合同：
（1）试用期间被证明不符合聘用条件的。
（2）患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的。
（3）严重违反劳动纪律或学校规章制度的。
（4）无理取闹，打架斗殴者。
（5）不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的。
顺还质（6）学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员。
（7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的。
（8）被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同：
（1）用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的。
（2）握势细机顾电话级整云用人单位不履行劳动合同，或者违反政策法规，侵害临时工合法权益的；
4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知一方。
七、违反合同责任
一方违反合同，给对方造成经济损失的，应员即讨混样议连将流还根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
本合同未尽事宜，按有关政策规定办理或双方协商解决。
本合同期限满自行终止。
本合同书一式三份，临时工本人和学校各执一份。
甲方：________________乙方：_素乡控_______________
______年____月____日______年___溶及行教能_月____日
【篇二】学校临时用工劳务合同范本
乙方：_助聚然______________
本着平等自愿，协商一致的原则，甲乙双方必关白跟经过共同商议，就有关事项达成以下协议：
一、双方责任
⒈甲方责任
⑵对聘用人员的劳动进行安排与管理，本篇文成初章来自资料管理下载。对其在工作中出现的问题或困难进行及时的协调与解决。
⑶对聘用人员进行安全知识教育和操作技能培训。
⑷对聘用人员的工作进行考核评定，按双方的约定及时结算与支付劳务费。
⑸甲方只负责乙方的劳务费用，不包含各种保险等未约定的各种费用。
⑹乙方在校工作期间发生的一切事故（包括身体疾病、安全事故等）造成的损失都有乙方自己承担，甲方没有责任。
⒉乙方责任
⑴乙方人亚树清苏承欢死致员在应遵守有关的法律界哥知法规，服从甲方管理人员管理。
⑵按时保质保量完成甲方下达的工作指令和任务。
⑶乙方人员对甲方提供的工具与材料必须爱护使用，若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失，乙方应予以赔偿。
⑷严格遵守工地的安全规章制度及安全操作规程，如因违反以上制度而发生的安全事故，责任由乙方自行承担。
⑸乙方人员必须按时上下班，努力做好自己的本职工作。上班时间要坚守岗位。
⑹乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决，因违法乱纪所造成的后果自己承担。
二、劳务费结算及支付办法
⒈劳务费：
按照xx市工资标准：每月1300元。不提供保险及其它任何费用。
⒉乙方的劳务费每月结算一次，结算起止时间为当月的1日至30（31）日止，次月二十日前甲方向乙方支付上月的劳务费。
三、其他事项
⒈劳务协议期限未到，乙方人员提出终止合同，必须提前一个月提出申请，待甲方找到替换人员后，才可结算工资离开学校。本篇文章来自资料管理下载。对于未经许可而退场的乙方人员，甲方有权扣除其前一个月的工资。
⒉有下列情况之一，甲方可以单方解除或终止合同并视具体情况扣发其尚未支付的工资。
⑴乙方患病，医疗期满后不能从事原工作的。
⑵严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的。
⑶乙方违反劳动纪律、经教育仍无改正的。
⑷不能胜任本职工作。
⒊有下列情况之一，乙方可以单方终止合同。
⑴甲方不能按合同约定向乙方支付劳动报酬的。
⑵甲方不履行合同，违反法律法规的规定而侵害乙方合法权利的。
四、附则
本协议自双方代表签字或盖章之日起正式生效，到本工作结束，劳务费结算并支付完毕后该协议自行失效。
甲方：__________________
乙方：__________________
______年___月___日
【篇三】学校临时用工劳务合同范本
乙方：__________________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条：劳动合同期限（甲乙双方选择适用）
1、有固定期限劳动合同
本合同于______年____月____日生效，于______年____月____日终止（如有试用期，则试用期从______年____月____日到______年____月____日）。
2、以完成一定的工作任务为期限的合同
本合同生效日期为______年_____月_____日；以乙方完成工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求
第二条：甲方招用乙方在（项目名称）工程中担任岗位（工种）工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。
第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条：甲方对乙方的工作时间安排必须执行规定的工时制度。甲方由于生产经营需要，经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反有关规定，且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条：甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训（或书面交底）后，方可上岗作业。
第六条：甲方根据生产岗位的需要，按照劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第七条：甲方根据有关法律法规，依法建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
上一页 1 2 下一页甲方：×××××有限公司 签定日期：---------------
家 庭 住 址：
二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。
六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。
乙方身份证号码：
4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。
四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。
7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。
一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为 天）。
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。
6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。
1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。
乙 方 签 字： 甲方：×××××有限公司
2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。
5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。
乙方： 编 号：----------------
七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。
3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。
五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。
