《因工死亡职工供养亲属范围规定》已于2003年9月18日经劳动和社会保障部第5次部务会议通过，现予颁布，自2004年1月1日起施行。 部 长 郑斯林
二○○三年九月二十西社半境三日
因工死亡职工供养亲属范围规定
第一条 为明确因工死亡职工供养亲属范围，根据《工伤保险条例》第三十七条第温学历一款第二项的授权，制定本规定。
第二条 本规定所称因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
本规定所称子女，包括婚生子女、非婚生子女校、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非笔也抗下总照减略帮婚生子女包括遗腹子女;
本规定所称父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;
本规定所称兄弟姐妹，包括同父母互的兄弟姐妹、同父异母或者同妈积向胞类化喜故受母异父的兄弟姐妹、养兄危普角弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
第三例断动模缺些金想论条 上条规定的人员，依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金则越：
(一)完全丧失劳动能力的;
(住条电注二)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;
(三)工亡希三消帮回增告场客职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;
(四)工亡职工子女未满18周岁的;
(五)工亡职工父母均已商只死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的;
(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的;
(七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。
第四条 领取抚恤湖发领布尽金人员有下列情形之一的，停止享受抚恤金待遇：
(一)年满18周岁且未完全丧失有办劳动能力的;
(二)就业或参军的;
(三)工亡职工配偶再婚的;
(四)被他人或组织收养的;
(五)死亡的。
第五条 领取抚恤金的人员，在被判刑收监执行期间，停止享受抚恤金待遇。刑满释放仍符合领取抚恤金资格的，按规标列坐损扬费定的标准享受抚恤金。
第重帮活研失烈娘限台室苦六条 因工死亡职工供养亲属享受抚恤金待伤世犯台遇的资格，由统筹地区社会保险和目说掉必硫经办机构核定。
因工死亡职工供养亲属的劳动能力鉴定，由因工死亡职工生前单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。
第七条 本办法自2004年1月1日起施行。
一般在涉及到供养抚恤金赔付问题的时候，肯定公司是需要当事人能够提供相关的证明，只有确实属于供养亲属的这种关系公司才会履行赔付义务的。其实开具供养亲属证明的时候也非常的简单，如果有需要的话，那希望下面小编介绍的这篇供养亲属证明的相关规定能够对大家有所帮助。
一、供养亲属证明的相关规定是什么?
存在赡养关系的，可以要求居委会村委会出具证明赡养的事实
开具关系证明可到原出生申报户口的派出所查出生证。出生证上明确其父亲、母亲姓名，由该派出所户籍出具相关证明材料。
基本格式
经XXXX居委会调查确认XXX与XXX确为直系亲属关系，存在XXX一直供养XXX的事实，特此证明。
证明人XXX(一般为居委会书记或者副书记)
XXX居委会盖章
年月日
二、供养亲属抚恤金的计算方式
《工伤保险条例》第39条规定：“供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。”参照《因工死亡职工供养亲属范围规定》，因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。该规定同时规定了上述人员申请供养亲属抚恤金的条件。根据上述规定，供养亲属抚恤金赔偿金额的计算根据亲属身份的不同而有不同标准，并且核定的各供养亲属的抚恤金之和受因工死亡职工生前工资的限制，不得高于该工资。具体计算标准为：
配偶每月可获得职工本人工资的40%，其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并且完全丧失劳动能力，或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
其计算公式为：
供养亲属抚恤金赔偿金额=工伤死亡职工本人工资(元/月)×40%
基本上只需要户口本就能够证明各自之间的关系的。在得到了供养亲属证明以后，家人就能够在律师的帮助下具体计算公司应该赔偿的供养亲属抚恤金了。关于国家制定的供养赔偿抚恤金的具体计算方法，小编也给大家介绍了详细的计算方式。
