广东省丧假多少天,是怎样规定的(广东省丧葬假规定)
丧假 《中华人
钟四系当流迫该民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假
来自日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依
法支付工资。” 劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。” 根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利
。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧
假。 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业
职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定： 一
、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政
领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
王路即路二、职工结婚时双方不在一地货信施哪挥黄讲滑工作的，职工在外地的
机棉轻该评直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的
，都可以根据路程远近，另给予路程假。 三、在批准的婚丧假和路
燃这确跟采聚且程假期间，职工的工资照
二通洲钢发，途中的车船费等，全部由职工自理。 目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。 婚丧假 婚丧假
，是指劳动者本人结婚以及劳动者的直系亲属死亡时依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情
况，劳动者婚丧期间，给予一定的假期，并由用人
太职称单位如数支付工资，使劳动者有闲暇处理相关事务，这是对劳动者
的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。 婚
丧假享有的条件 我国《婚姻法》规定，结婚年龄，男不得早于22周岁，女不得早于20周岁。晚婚晚育应予
推龙物居随木称检命庆鼓励。因此，职工享受婚假的前提是，达到上述法律规定的结婚
史自述天热年龄，且与配偶正式办理了结婚
精登记手续。丧家享有的条件白死通洋木府某斯报境是，职工的直系亲属死亡。所谓直系亲属，是指职工的父母、配偶、子女。此外，
来走对请丧假范围的划定，有的地方
规定除直系亲属死亡时可给丧假外，岳父母和公婆死亡时也可给予丧假。 婚丧假的星很封导独子斗纸期限 根据国家劳动
圆项煤县口为形基雷英总局、财政部《关于国营企业职工
请婚丧假和路程假等问题的通知》规定，职工本人结婚或职工的直系亲
子段外酸群始轻底些扬叫属(父母、配偶、子女)死亡时，可以根据具体
情况，由本单位行政领导批准，酌情给予1—3天的婚丧假
。根据1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定，职
工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，给予1至3天
的婚丧假；职工在外地的直系亲属死亡时需要本
人去外地料理丧事的，可以根据路程远近，另给
予路程假，但是途中的车船费等，全部由职工自理。
目前国家还
没有对非国有企业职工婚丧假作出具体规定，只是各地有地方规定，并且为了鼓励计划生育，各地对大龄晚婚青年的婚假均有奖励假期的规定
孔马沙香略否治量蒸义蛋，除了国家规定的3
跟部神天假期外，各地一般另给7天左右的有薪假期。如《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第3条规定“职工本人结婚，可享受婚假3天，晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。职工结婚双方不在一地工作的，可根据路程远近给予路程假。途中交通费由职工自理”。 第4条规定“职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，可给予3天以内的丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。需要到外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假，途中交通费由职工自理”。再如如上海市有关规定，职工除了享受的3天婚假外，符合晚婚年龄（男职工年满25周岁、女职工年满23周岁）的初婚者应当增加婚假一周。 婚丧假期间的待遇 根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，婚丧假在3个工作日以内的，工资照发。至于假期超过3天的，全国目前没有明确规定工资计发的统一标准。各地只有参考地方性规定。如《上海市企业工资支付办法》中规定，晚婚者10天婚假期间的工资、奖金按如下原则确定：
（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同标准确定。
（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。
（3）用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。还要说明的是，按以上原则计算的假期工资基数均不得低于当地规定的最低工资标准。
特别提醒：按规定，婚假、探亲假与年休假、产假等国家规定的假期应当分别计算。
当亲属由于生病等一些原因去世时，作为亲属要回去参加葬礼，我们要和公司申请丧假，有的还需要去外地，各地区对丧假以及路途假期有明确的规定，对于哪些直系亲属去世可以享受丧假，去外地的情况下路途假的规定，下面小编为您介绍广东省丧假多少天?
一、广东省丧假规定
广东省丧假规定的内容在《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第四条作了规定：“职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，可给予3天以内的丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。需要到外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假，途中交通费由职工自理。”本规定第十二条规定：“本规定适用于广东省境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，及国家机关、事业组织、社会团体和与之形成劳动关系的劳动者。”
二、丧假相关规定
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
2、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
3、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属(系指祖父母、父母、子女、包括公婆、岳父母)死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得超过5天;如需去外省市料理丧事的，假期可酌情增加，但除路程外一般不得超过7天。丧假期间工资、奖金照发。超过的时间按事假处理。
广东省丧假多少天根据广东省规定直系亲属死亡的给予3天以内的丧假，职工配偶父母死亡的给予3天以内丧假，需要到外地料理的会给与路途假，路途的费用由职工自理，同时假期也会酌情增加，在丧假期间的工资会按照劳动合同规定的标准支付给职工，职工的直系亲属包括祖父母、父母、子女、公婆、岳父母，除包括的直系亲属以外不享有丧假，更多相关知识您可以咨询要探索天津律师。
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深圳市丧假规定多少天
答：深圳市丧假规定一至三天。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在司法实践中，如果职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职...
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外地丧假天数的规定
答：丧葬假规定的时间如下：1、配偶、父母、养父母、子女、直系兄弟姐妹死亡，市内可请丧假3天；2、本省外地可请丧假5天；3、外省可请丧假7天；4、祖父母、外祖父母、岳父母、公婆死亡，市内可请丧假2天；本省外地可请丧假4天；外省可请丧假6天。丧假中直系亲属的规定：1、直系亲属包括父母、配偶和...
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深圳丧假2023
答：法律主观：根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号）第四条的规定，员工的直系亲属（指父母、配偶和子女）死亡，可给予3天以内的 丧假 ；员工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假；需到外地料理丧事的， 深圳 市关于丧假的规定可根据路程远近给予路程假，...
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广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定的具体规定是怎么样的
答：实行晚育者（24周岁后生育第一胎）增加产假15天o领取《独生子女优待证》者增加产假35天，产假期间给予男方看护假10天。3、职工的直系亲属（父母、配偶、子女）死亡，可给予3天以内丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。需要到外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假，途中交通...
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国家规定的丧假是几天
答：国家规定的丧假是一到三天。职工本人直系亲属去世需要请丧假的，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。《劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得...
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