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工伤鉴定程序怎么进行

2024-06-14 19:04:39 作者:掌心温度。

工伤鉴定程序怎么进行(工伤鉴定流程图)

1.根据《工伤保险条例》第十八条之规定来自,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)活态持凯孔名买全围煤与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;
草维销许酸善文子判三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补样减只者扬意支县正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社还罪倍你饭随会保险行政部门应石开作源源起福当受理。
2.申请工伤认定需要去工伤职工单位所在地的劳动部门。
3.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,用人单位应在事故伤害发生之日起30日内,为职工申请眼五工伤认定,如单位不给职工申请的,工伤职工在事故权举执互陆右伤害发生之日起1年内,自己川良轴赶五初误板应最到单位所在地劳动部女乙激马或身复航门申请工伤认定。

现实中,不少职业是容易导致劳动者人身受到损害的,而此时经过认定之后就可以按照工伤进行相应的赔偿。不过在此之前,需要先对劳动者的受伤情况进行鉴定。那么你知道这个工伤鉴定程序怎么进行吗?其实也就是工伤伤残鉴定程序方面的内容,下面要探索小编为您做详细解答。

一、工伤鉴定程序怎么进行

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;

2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、ct片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。

3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。如材料不全,由我办出据委托诊断后,再来鉴定。

4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。

5、自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。

二、工伤鉴定费由谁承担

用人单位承担工伤事故赔偿责任,当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用,初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担,包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人的差旅费等,用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的,该费用由工伤保险基金支付。如果初次鉴定的申请是由工伤职工或者其直系亲属提出的,鉴定费则由职工或者其直系亲属在提起申请时预先垫付,日后在收取工伤待遇费用时一并向保险机构或者用人单位索取。

用人单位、工伤职工或者其直系亲属对初级鉴定有异议而向省级劳动能力鉴定委员会提起重新鉴定申请的,同样需要按照上述收费标准缴纳鉴定费。重新鉴定的鉴定费由申请人预先垫付,如果重新鉴定的结论与初级鉴定的结论一致的,鉴定费用则由申请人负担,重新鉴定申请由工伤职工或者其直系亲属提出的,鉴定费由工伤职工或者其直系亲属承担,而不再转嫁给用人单位;如果重新鉴定的结论与初级鉴定的结论不一致,鉴定费用则由作出初级鉴定结论的设区的市级劳动能力鉴定委员会负担。

工伤职工的伤情发生变化,可能影响伤残级别,工伤职工或者其直系亲属、用人单位申请对伤残等级进行复查鉴定的,由申请人预先垫付鉴定费。复查结论与首次鉴定结论一致的,复查鉴定费由申请者负担;结论不一致的,退还申请者垫付的复查鉴定费。

进行工伤伤残的鉴定是工伤事故处理中必须要进行的,据此才能对工伤职工进行对应的赔偿。如果您对上述问题存在疑问,不妨向要探索网站的律师询问,专业的律师能为您答疑解惑。



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职工工伤鉴定程序是怎样的 答:法律分析:工伤认定的程序在《工伤认定办法》中有明确规定,具体内容如下:第四条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门...
优秀探友: 惜时烟云 点赞
探秘探秘探秘家用户编号:75879
工伤鉴定流程 答:1、职工发生事故伤害,用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,对事故伤害进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤...
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