从2009年1父省广有映旧带月1日起，企业离休干部死亡丧葬补助费标准由现行的400元调整为按上年单位所在当地职工月平均工资(原行业绿二愿飞后定衣备搞企统筹单位按全省社会平均工资)的2倍计发。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定湖全药张父比例发给由因工死亡职工生前提供士迫德凯体频指主要生活来源、无劳动能力的亲属。标困清复准为：配偶每月40款书来世应识树黄%，其他亲属每人每月30%，孤寡老队留够子白认挥阻人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
（三）一次性工亡补助金标准光秋磁迅为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
军队离休干部丧葬费是军队对离休干部安置的补贴，我国对军队离休干部的安置待遇与政府部门离休干部的安置待遇一样，法律规定的标准也按照国家机关工作人员的标准执行。那么，军队离休干部丧葬费的相关规定是什么呢?要探索帮您解答。
军队离休干部丧葬费
现行的政策按照民政部等三部门于2011年发布的《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》(民发〔2011〕192号)执行。具体规定如下 ：
民政部 人力资源和社会保障部 财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》
各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、财政厅(局)、福建省公务员局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、劳动保障局、财务局，中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门：
2011年8月1日，国务院公布施行的《烈士褒扬条例》和国务院、中央军委公布施行的《关于修改的决定》调整了一次性抚恤金标准。为适应有关政策的变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下：
（一）调整一次性抚恤金发放标准
自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
（二）一次性抚恤金计发办法
国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关公作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(民发【2007】64号)的有关规定执行。
军队离休干部丧葬费是国家给予军队离休干部的安置补偿，其安置费中还包括疗养费，生活费等其他费用。我国军队离休干部丧葬费的标准按国家机关工作人员离休干部标准执行，抚恤金及丧葬金的发放标准按照最新的法规执行。更多相关知识您可以咨询要探索衢州律师。
