协商解除劳动合同证明怎么写(协商解除劳动合同书)
其实解
除劳动合同证明书就是用人单位与劳动者在解除劳动关系时开具的一份劳动关系已解除证明书，为了便于以后办理失业保险核定手续，或当到新工作单位工作时，有时会需要此证明。下面我们一起来看看解除劳动合同证明书该怎么写？
解除劳动合同证明书—用处
：一、办理退工手续;
二、办理失业金核定手续
来自;
三、办理社保停缴手续。
解
某四尽看界广田冷元美啊除劳动合同证明书—范本：
解除劳动合同证明书
同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ， 年 月参加工作， 年 月起在我单位工作，已签
订劳动合同。
现因(请选择如下其中一项打“√”)：
□1、协商一
致解除(由用人单位提出)□2、协商一致解除(由个
人提出)□3、劳动者单方解除
□4、劳动者试用期内
解除□5、用人单位裁员
□6、因用人单位违法,由劳动者提出
解除(劳动合同法第38条规定)
□7、因劳动者违法或严重违反用人单
位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合
同法第39条规定)□8、因劳动者非过失性
尔多世原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定土轴愿证调争)
□9、其他： (法律、行政法规规定的其
晚品先他情形)我单位决定从 年 月 日起与该同志解除
劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至 年
假河去朝往月份，特此证明。
员工签名： 年 月 日
用人单位(盖章)
年 月 日
我国的劳动法有相关规定，用人单位在解除劳动关系的时候，需要出具解除或者终止劳动关系的书面证明，那么在在双方意见达成一致的情况下，解除劳动合同证明怎么写呢?今天要探索整理了关于协商解除劳动合同证明怎么写的相关资料，供大家阅读了解。
一、协商解除劳动合同证明怎么写
协商解除劳动合同证明范例一
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____
日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系，
解除劳动关系证明。
特此证明
本人签名： 单位盖章：
法人代表签名：
年 月 日 年 月 日
协商解除劳动合同证明范例二
_________同志是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职，
解除劳动合同证明书《解除劳动关系证明》因________________________情况，经公司研究决定，从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。
人力资源部
年 月 日
二、书写注意事项
(一)相关法律规定
我国《劳动合同法》第五十条第一款：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。为法定义务，用人单位在与劳动者解除(终止)劳动合同关系时应当向其出具解除(终止)劳动合同证明书。该证明须体现劳动者的个人信息、原工作岗位、原劳动合同的期限、解除或终止劳动合同的日期以及在本单位的工作年限等内容。另外，对文书的具体格式并无强制性规定，用人单位可以根据企业的需要，结合实际情况出具解除(终止)劳动合同协议书。也可以根据实际需要，注明解除劳动关系的原因，比如：
(1)由用人单位提出或劳动者提出离职要求，双方协商一致解除;由劳动者提出，双方协商一致;
(2)因用人单位违法，劳动者单方面解除;
(3)因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除。解除劳动合同证明书中须讲明终止劳动关系的原因：比如合同期满、劳动者已具备享受养老保险待遇的情形等。
(二)书写注意事项
（1）会涉及到领取失业救济金的问题，所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。
（2）根据《劳动合同法》第50条第二款规定，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
（3）在此过程中，公司有劳动违法行为，可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。
在协商解除劳动合同证明上面需要有原公司的盖章以及工作的时间。在到新的公司就职的时候，一般原单位也会要求出具解除劳动关系的证明。所以写好协商解除劳动合同证明是很重要的，还有其他问题的，建议到要探索找专业的律师咨询。
延伸内容：
优秀解答：72410
解除劳动关系证明怎么写
答：解除劳动合同证明首先要详细写明用人单位与该员工的详细信息，比如名称、住址等，其次要写明员工在用人单位工作的时间，工作的岗位，以及双方签订劳动合同的约定期限。然后合同中要明确合同签订符合的法律规定，解除合同的时间。
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优秀解答：9797
双方协商解除劳动合同证明
答：法律主观：解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时，单位开具的证明。一般情况下都是单位出具，然后去当地人力资源与社会保障局的劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话，可能还要根据办事部门要求提供盖公章的证明材料。法律客观：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第...
热心探索用户: 律海0
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优秀解答：46634
解除劳动关系证明怎么开
问：解除劳动关系证明怎么开
答：解除劳动合同证明由企业负责开出。对于解除劳动关系分为以下几个流程：一、协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件，只要双方达成一致，内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。二、劳动者单方解除劳动合同。即具备法律规定的条件时，劳动者享有单方解除权，无须双方协商达成一致意见，也...
热心探索用户: 139******37
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优秀解答：60401
原单位劳动合同解除证明怎么开具
答：解除劳动合同证明，一般都有标准格式，载明规定内容，由当地劳动部门统一制作，用人单位领用。用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。劳动合同必备条款具体包括：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、...
热心探索用户: 137*****844
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